Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Door het aanbod op de Clipper leren kinderen met een open blik en vanuit het hart naar de wereld om hen heen te kijken. Ze hebben aandacht voor verschillende meningen, opvattingen en culturen.
Onze kernwaarden zijn:
• De wereld zien met een open blik
• Leer mij het zelf te doen
• Leren doe je samen
• Vanuit beweging volgt groei
In ons montessorionderwijs staan de leerdoelen centraal. We lopen de rondes waarbij de observatieronde ook een prominente plaats in neemt.
OMBS de Clipper Openbare basisschool De Clipper, gelegen aan De Laan op Zuid, biedt montessorionderwijs. Op de Clipper staan het samen leren, samenwerken en zorg dragen voor elkaar hoog in het vaandel. We vinden het belangrijk dat kinderen zich prettig en veilig voelen. Daar zet ons enthousiaste en kundige team zich elke dag voor in.
• Een PABO-bevoegdheid
• Je staat met passie en enthousiasme voor de groep
• Waardering voor onze kinderen
• Je hebt passie om een bijdrage te leveren aan kansen voor kinderen in een grootstedelijke context
• Je bent positief en je weet je schouders eronder te zetten
• Montessori diploma of de bereidheid om deze te behalen
• Een groep hele leuke kinderen
• Je komt in een team terecht met enthousiaste en gemotiveerde collega’s die met elkaar wil leren om het onderwijs te verbeteren
• Indien nodig, faciliteert school de montessori-opleiding
• Ondersteuning en lessen van vakleerkrachten op cultuureducatie en bewegingsonderwijs
• Vacature ontstaat per 1-8-2023 en voor minimaal 24 uur per week. Kun je eerder aan de slag of wil je meer werken, is dat altijd bespreekbaar
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling, CAO-PO salarisschaal LB of LC (afhankelijk van ervaring) en een eindejaarsuitkering
• Je kunt opbrengst- en handelingsgericht werken vanuit de montessorivisie
• Je bent in staat tot het aangaan van een professionele relatie met de kinderen, ouders en collega’s
• Je kunt werken volgens de zienswijze van Maria Montessori. Dit betekent dat de leerlingen bij binnenkomst een werkje pakken en aan het werk gaan. De leerkracht loopt rondes en in die rondes geeft de leerkracht instructie. Naast het geven van individuele lesjes, zijn er ook groepslessen en wordt binnen het kosmisch onderwijs aan verschillende thema’s gewerkt
Wij hebben een leuke baan voor een groepsleerkracht in groep 3/4/5 op OMBS de Clipper.
OMBS de Clipper is een montessorischool gelegen in de wijk Kop van Zuid. De school heeft ongeveer 260 leerlingen verdeeld over 10 groepen.
Waar staat de school voor:
Op de Clipper geven we vorm aan modern montessorionderwijs. Dit betekent dat we kinderen begeleiden in hun ontwikkeling. De leerkracht stuurt op het aanbod; we werken doelgericht. Hierbij houden we de gedachtegang van Maria Montessori dicht bij ons. Elk kind heeft de mogelijkheid zich breed te ontwikkelen en neemt eigenaarschap voor de eigen ontwikkeling.
Hoe ziet dit eruit:
• Lesdoelen worden expliciet benoemd.
• Leerkrachten werken vanuit de rondes.
• Montessori materiaal heeft een prominente plek in het onderwijs.
Het komende jaar zetten we in op het maken van een verbeterslag in het rekenonderwijs, het goed borgen van de grote en de kleine cyclus en team professionalisering.
Daarnaast is op OMBS de Clipper is ieder kind en iedere leerkracht welkom, ongeacht zijn/haar sociale, culturele of levensbeschouwelijke achtergrond. Onze school leert kinderen van jongs af aan respect te hebben voor elkaars mening of overtuiging. Er wordt actief aandacht besteed aan de overeenkomsten en verschillen tussen kinderen.
Meer info over de Clipper vind je op: https://www.declipper.nl
Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Directeur Esme van Leeuwaarden, bereikbaar via 010 485 0642.
Stichting BOOR is klein én groot. BOOR is klein: jouw school in de wijk of binnen de gemeente, met een overzichtelijk team en een nauwe betrokkenheid bij de omgeving. Maar BOOR is ook groot: drie sectoren, 125 schoollocaties en 4000 collega’s. Het kleine schoolniveau geeft je geborgenheid, korte lijnen en verantwoordelijkheid. En ook het besef dat jij het verschil kan maken. Elk talent telt. Je kunt daarbij rekenen op de kracht van een grote organisatie. De ontwikkeling van elke medewerker staat voorop en we stimuleren dit én helpen je erbij op vele manieren. Bij BOOR weten wij: mensen groeien door samenwerking, verbinding en oog voor elkaar!
In 6 stappen aan de slag bij BOOR
Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Selectie
Na ontvangst van je sollicitatie hoor je zo spoedig mogelijk van ons.
Eerste gesprek
Samen gaan we in gesprek. Past deze baan niet bij jou dan kijken we of er andere opties zijn.
Assessment
Afhankelijk van de functie volgt een assessment.
Arbeidsvoorwaarden
We bespreken de details zoals startdatum, aantal uur, inschaling etc. Daarna krijg je ons voorstel én natuurlijk je contract.
Aan de slag
Na je start word je ingewerkt op school of bij BOOR Services en doe je afhankelijk van je functie mee aan ons onboarding-programma. Je ontmoet andere nieuwe collega’s en bouwt je eigen netwerk op. Je ontdekt de kansen die BOOR biedt voor je persoonlijke én vakinhoudelijke ontwikkeling.
SBO Sonnevanck, school vol talenten.
Obs Prins Alexander is een school voor openbaar regulier basisonderwijs in het prachtige groene gedeelte van de wijk Ommoord