Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Leerlingen die het Nieuwkomersonderwijs met succes hebben gevolgd, gaan na ongeveer een jaar door naar een Nederlandse basisschool van hun keuze.
TOV basisschool De Gaffel
De Gaffel is een schakelschool in het centrum van de stad. Vorig schooljaar is de school ontstaan door de grote toestroom van Oekraiense kinderen. Inmiddels is de school doorontwikkeld tot een echte schakelschool. We zijn er voor alle nieuwkomers die de Nederlandse taal nog moeten leren.
In onze schakelklassen geven we een jaar (en bij uitzondering langer dan een jaar) onderwijs aan kinderen tussen de 6 en 12 jaar die recent vanuit het buitenland in Nederland zijn komen wonen. Deze kinderen leren zo voldoende Nederlands om het reguliere onderwijs te kunnen volgen.
In de schakelklas ligt de nadruk op het zo snel en goed mogelijk mondeling taalvaardig worden. De nadruk ligt dan ook bij de vakken Mondeling Nederlands, lezen en rekenen. Deze vaardigheden zijn nodig om na de schakelklas door te stromen naar een reguliere groep. De vorderingen van onze schakelklas leerlingen houden we bij en volgen we in het Leerlingvolgsysteem.
Op dit moment geven we onderwijs aan zo’n 60 kinderen.
Bevoegdheid leraar (of bijna bevoegd)
Affiniteit met het NT2 onderwijs
Een enorm enthousiast en bevlogen team wat echt het verschil wil maken voor onze kinderen!
Je hebt affiniteit met vluchtelingenproblematiek en anderstaligen
Heb je vragen of wil een kijkje nemen op de school dan kan je contact opnemen met Martine Remijn, directeur De Gaffel 010-311 70 01
https://www.gaffelschool.nl/
Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Directeur Martine Remijn. Ze vertelt je graag meer. Je kunt haar bellen via 010-311 70 01 .
Stichting BOOR is klein én groot. BOOR is klein: jouw school in de wijk of binnen de gemeente, met een overzichtelijk team en een nauwe betrokkenheid bij de omgeving. Maar BOOR is ook groot: drie sectoren, 125 schoollocaties en 4000 collega’s. Het kleine schoolniveau geeft je geborgenheid, korte lijnen en verantwoordelijkheid. En ook het besef dat jij het verschil kan maken. Elk talent telt. Je kunt daarbij rekenen op de kracht van een grote organisatie. De ontwikkeling van elke medewerker staat voorop en we stimuleren dit én helpen je erbij op vele manieren. Bij BOOR weten wij: mensen groeien door samenwerking, verbinding en oog voor elkaar!
In 6 stappen aan de slag bij BOOR
Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Selectie
Na ontvangst van je sollicitatie hoor je zo spoedig mogelijk van ons.
Eerste gesprek
Samen gaan we in gesprek. Past deze baan niet bij jou dan kijken we of er andere opties zijn.
Assessment
Afhankelijk van de functie volgt een assessment.
Arbeidsvoorwaarden
We bespreken de details zoals startdatum, aantal uur, inschaling etc. Daarna krijg je ons voorstel én natuurlijk je contract.
Aan de slag
Na je start word je ingewerkt op school of bij BOOR Services en doe je afhankelijk van je functie mee aan ons onboarding-programma. Je ontmoet andere nieuwe collega’s en bouwt je eigen netwerk op. Je ontdekt de kansen die BOOR biedt voor je persoonlijke én vakinhoudelijke ontwikkeling.
Harbour International School is an equal opportunities employer and is fully committed to safeguarding and promoting the welfare of young people.
Wij zijn Harbour Bilingual, een innovatieve snel groeiende tweetalige basisschool in Rotterdam