Vacature Leerkracht groep 5/6

  • Groepsdoorbrekend werken
  • 1.0 fte
  • Open en hechte teamcultuur
  • Hoek van Holland
  • 112 leerlingen
  • Schaal LB (max €5.030,00 o.b.v 40 uur)
  • Salaris maximaal € 5.030,00
Solliciteren

Wij werken aan

INOVA staat voor een veilige plek waar je jezelf kunt zijn

Inova Basisonderwijs
INOVA is de nieuwe naam van de school die vroeger OBS van Rijckevorsel heette. De naam INOVA past bij onze nieuwe onderwijsvisie. We gaan mee met ontwikkelingen in de maatschappij en leggen een goede basis voor ondernemende kinderen. We betrekken hierbij de bedrijven én buurt om ons heen. We geven projectmatig onderwijs en bij ons staan onderzoekend & bewegend leren centraal. We dagen jullie kinderen uit om alles uit zichzelf te halen.

Wat heb je?

  • Een pabo bevoegdheid
  • Je hebt veel inbreng en vrijheid, omdat we een groot deel van de lesstof zelf ontwikkelen
  • Heb je specifieke talenten, dan kun je die bij ons goed inzetten

Wat krijg je?

  • Je komt in een betrokken jong team met een mix van mannen en vrouwen
  • Wij bieden jou een tijdelijk contract voor drie dagen, met de mogelijkheid tot een vast contract
  • De start is per direct of zo snel mogelijk; uiteraard in overleg
  • Je krijgt een laptop van de school

Wat kun je?

  • Projectmatig werken is voor jou geen probleem
  • Ondernemerschap en enthousiasme zien we graag in jou terug
  • Als je creatief bent en oplossend denkvermogen hebt, heb je een pre.

Extra info

Ons hechte team heeft hart voor alle leerlingen. We dagen ze uit en leren door te doen, ondernemen, onderzoeken en/of te ontdekken. We zijn innovatief en verwachten van onze collega’s en leerlingen dat zij eigenaarschap tonen. Zit je liever met je leerlingen in de schoolbanken in één klaslokaal, zoek dan nog even verder. Wij werken namelijk groep doorbroken. Je past het best in ons team als je graag meedenkt, samenwerkt, ondernemend bent en wil bouwen aan eigentijds onderwijs, waarbij bewegend leren en projectonderwijs voorop staan. Je staat twee dagen zelf voor de groep en één dag samen met je duo partner. Hierdoor kun je samen met je duo collega het onderwijs vormgeven en kun je goed ingewerkt worden. We kijken naar waar jouw talent ligt. Bij ons werk je in een eigentijds gebouw, waar flexibele werkplekken zijn en een nieuw uitdagend schoolplein.

Wat zeggen je collega’s over werken in ons team?

  • ‘Het voelt als een open en hechte teamcultuur; het is veilig en je kan elkaar makkelijk feedback geven.’
  • ‘Teamkenmerken: professioneel, hardwerkend, innoverend, samenwerkend, creatief, en lerend.’
  • ‘Je krijgt vertrouwen en ruimte om jezelf en dingen voor de school te ontwikkelen.’
  • ‘Het is een fijn klimaat; lekker fris en eigentijds en een rustgevende werkomgeving.’
  • ‘Ik zie allemaal blije leerkrachten en blije leerlingen.’
  • ‘Ik voelde mij gelijk thuis, het voelt als een warm bad, er is een goede sfeer.’
  • ‘Er is oog voor alle kinderen en het onderwijs sluit goed aan op de belevingswereld van het kind.’
  • ‘Je leeromgeving is inspirerend: Hoek van Holland/ Haven/ Rotterdam/ Westland.’

Kom je kennismaken? Neem alvast een kijkje op onze website; https://www.inova-basisonderwijs.nl/. Hier stelt ons team zich aan je voor en glij je, in onze virtuele rondleiding, van onze glijbaan je droombaan tegemoet!

Vragen?

Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Directeur Martine van den Berg, bereikbaar via 0174-382346, of martine.vandenberg@stichtingboor.nl .

Jouw talent telt bij BOOR

Stichting BOOR is klein én groot. BOOR is klein: jouw school in de wijk of binnen de gemeente, met een overzichtelijk team en een nauwe betrokkenheid bij de omgeving. Maar BOOR is ook groot: drie sectoren, 125 schoollocaties en 4000 collega’s. Het kleine schoolniveau geeft je geborgenheid, korte lijnen en verantwoordelijkheid. En ook het besef dat jij het verschil kan maken. Elk talent telt. Je kunt daarbij rekenen op de kracht van een grote organisatie. De ontwikkeling van elke medewerker staat voorop en we stimuleren dit én helpen je erbij op vele manieren. Bij BOOR weten wij: mensen groeien door samenwerking, verbinding en oog voor elkaar!




Solliciteren

Sollicitatieprocedure

In 6 stappen aan de slag bij BOOR

1

Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.

2

Selectie
Na ontvangst van je sollicitatie hoor je zo spoedig mogelijk van ons.

3

Eerste gesprek
Samen gaan we in gesprek. Past deze baan niet bij jou dan kijken we of er andere opties zijn.

4

Assessment
Afhankelijk van de functie volgt een assessment.

5

Arbeidsvoorwaarden
We bespreken de details zoals startdatum, aantal uur, inschaling etc. Daarna krijg je ons voorstel én natuurlijk je contract.

6

Aan de slag
Na je start word je ingewerkt op school of bij BOOR Services en doe je afhankelijk van je functie mee aan ons onboarding-programma. Je ontmoet andere nieuwe collega’s en bouwt je eigen netwerk op. Je ontdekt de kansen die BOOR biedt voor je persoonlijke én vakinhoudelijke ontwikkeling.

Sta open! voor interessante vacatures

Adjunct-directeur

Ambitieuze school zoekt bevlogen onderwijsinhoudelijk Adjunct-directeur die gaat voor Goud Onderwijs!

  • OBS Bloemhof
  • Rotterdam
  • 1.0 fte, 0.8 fte
  • Schaal A12 ( max € 6.665,00 o.b.v. 40 uur)
Bekijk vacature

Adjunct-directeur Park16Hoven

Ben jij die gepassioneerde en verbindende Adjunct-directeur die wij zoeken?

  • OBS Park16Hoven
  • Rotterdam
  • 1.0 fte, 0.8 fte
  • Schaal A12 ( max € 6.665,00 o.b.v. 40 uur)
Bekijk vacature

Nog niet gevonden wat je zoekt?
Gebruik dan onze wegwijzer

Wegwijzer