Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Ouders, leerlingen en het team dragen zorg voor een veilige positieve en uitdagende leeromgeving waarin we elkaars talenten kennen en inzetten.
We zijn open, durven ons kwetsbaar op te stellen en zijn geïnteresseerd in elkaar. Iedereen voelt zich gewaardeerd en gerespecteerd.
OBS de Tuimelaar
De Tuimelaar is een ontwikkelingsgerichte gemeenschapsschool in Hoogvliet.
Wij willen dat onze leerlingen worden wie ze zijn en dat ze hun talenten volledig ontwikkelen.
De kinderen leren hoe je dat doet in samenwerking met andere leerlingen. We bereiden onze leerlingen voor op hun toekomst.
Wij streven een zo hoog mogelijk niveau na voor elke leerling, passend bij zijn of haar capaciteiten en talenten.
Wij zorgen ervoor dat elke leerling zich veilig en welkom voelt.
Wij kennen elke leerling, wij kennen hun ouders en wij kennen de omgeving van school.
Wij werken samen met elke instantie en vereniging die kan en wil bijdragen aan het succes van onze leerlingen.
Waar we kunnen, helpen we onze leerlingen en hun ouders bij naleven van gezonde leefregels.
In de klas eisen we van onszelf de hoogst mogelijke kwaliteit. We weten dat we daarvoor niet alleen aandacht moeten hebben voor de ontwikkeling van de leerlingen maar ook
voor onze eigen ontwikkeling.
We besteden daarom veel tijd aan onze eigen scholing. We willen het onderwijs in onze school voortdurend verbeteren. We doen dat samen met onze leerlingen en hun ouders.
Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Directeur Ruud van Orsouw, bereikbaar via 010-4165392.
Stichting BOOR is klein én groot. BOOR is klein: jouw school in de wijk of binnen de gemeente, met een overzichtelijk team en een nauwe betrokkenheid bij de omgeving. Maar BOOR is ook groot: drie sectoren, 125 schoollocaties en 4000 collega’s. Het kleine schoolniveau geeft je geborgenheid, korte lijnen en verantwoordelijkheid. En ook het besef dat jij het verschil kan maken. Elk talent telt. Je kunt daarbij rekenen op de kracht van een grote organisatie. De ontwikkeling van elke medewerker staat voorop en we stimuleren dit én helpen je erbij op vele manieren. Bij BOOR weten wij: mensen groeien door samenwerking, verbinding en oog voor elkaar!
In 6 stappen aan de slag bij BOOR
Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Selectie
Na ontvangst van je sollicitatie hoor je zo spoedig mogelijk van ons.
Eerste gesprek
Samen gaan we in gesprek. Past deze baan niet bij jou dan kijken we of er andere opties zijn.
Assessment
Afhankelijk van de functie volgt een assessment.
Arbeidsvoorwaarden
We bespreken de details zoals startdatum, aantal uur, inschaling etc. Daarna krijg je ons voorstel én natuurlijk je contract.
Aan de slag
Na je start word je ingewerkt op school of bij BOOR Services en doe je afhankelijk van je functie mee aan ons onboarding-programma. Je ontmoet andere nieuwe collega’s en bouwt je eigen netwerk op. Je ontdekt de kansen die BOOR biedt voor je persoonlijke én vakinhoudelijke ontwikkeling.
Draag jij je steentje bij aan het toekomstperspectief van onze leerlingen?
Bouw jij mee met een nieuw te openen groep?