Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Onze kinderen hebben het niet gered op een reguliere school. Zij hebben vaak een lastige periode achter de rug. Zij konden niet goed meekomen op school of werden regelmatig gecorrigeerd vanwege hun gedrag. Dat werkt niet bevorderend voor het zelfvertrouwen. Onze eerste taak is daarom om deze kwetsbare kinderen weer op hun gemak te stellen. Vanuit deze warme aandacht stellen wij een plan op om ze verder te helpen bij hun ontwikkeling met aandacht voor het cognitieve en sociale deel, voor de individuele ontwikkeling en voor het samenwerken. Geen ik zonder jij! SBO Kindcentrum IJsselmonde gaat uit van het positieve in de mens en legt de nadruk op respect en een positieve omgang met elkaar. We gaan voor kwaliteit van het onderwijs waarbij ieder kind zijn talenten maximaal kan ontwikkelen. Ons doel is om de leerlingen hun zelfvertrouwen terug te geven, hen zelfstandig te maken, ze een fijne en plezierige tijd te geven en hen voor te bereiden op hun rol in het voortgezet (speciaal) onderwijs en in onze Rotterdamse multiculturele samenleving.
SBO Kindcentrum IJsselmonde SBO Kindcentrum IJsselmonde wil, in lijn met de missie van Stichting BOOR, kwaliteit in onderwijs bieden vanuit het perspectief van het kind. Onderwijs dat bijdraagt aan maximale kansen voor onze leerlingen en aan groei tot volwassenheid waarin ze volwaardig hun plek in de maatschappij kunnen vinden en behouden. Volwassenen die sociaal en cognitief redzaam zijn
Nieuwsgierig geworden? Als Leerkracht wil je aan de slag bij SBO Kindcentrum IJsselmonde omdat er naast fijne collega’s en leerlingen nog veel meer voor je klaarstaat:
SBO Kindcentrum IJsselmonde telt 160 leerlingen, nu nog verdeelt over 2 locatie. De onderbouw is gehuisvest aan de Heindijk 20 en de midden/bovenbouw aan de Oosterhagen 251. Maar komend schooljaar verhuizen we naar een locatie waar de gehele school weer is.
Op SBO Kindcentrum IJsselmonde zijn de groepen kleiner; ongeveer vijftien leerlingen per groep. Hierdoor heb jij meer tijd voor het kind. We sluiten aan bij het ontwikkelingsniveau van het kind en stellen vandaaruit hoge doelen. We laten ze weer succes ervaren en zien daarmee het plezier om te leren en hun motivatie toenemen.
Onze leerlingen leren vooral door te doen. Zo leren ze door bewegend leren op het plein, lessen te volgen in het voedselbos of de moestuin. Ook aan het verzorgen van de dieren worden doelen gekoppeld.
Kan jij goed aansluiten bij het niveau van een leerlingen, lessen ontwerpen naar handelend leren en zicht houden op de ontwikkeling van de leerlingen dan zoeken wij jou als nieuwe collega.
Onze leerlingen vertellen graag over de school: https://www.linkedin.com/posts/sbo-kindcentrum-ijsselmonde_aan-de-slag-op-een-school-waar-je-%C3%A9cht-het-activity-7046101163124871168-XcLj?utm_source=share&utm_medium=member_android
Als je als Leerkracht op SBO Kindcentrum IJsselmonde aan de slag gaat, kom je in een gezellig en enthousiast team. Humor en relativeringsvermogen vinden we belangrijk. Onze leerlingen vinden we geweldig. We hebben oog voor talentontwikkeling van onze leerlingen én voor onszelf. Dus laten jouw lessen onze leerlingen elke dag meer groeien en bloeien? Dan gaan we graag met je in gesprek.
Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Directeur Melissa Otten, bereikbaar via 010 - 483 07 37, of melissa.otten@stichtingboor.nl.
Stichting BOOR is klein én groot. BOOR is klein: jouw school in de wijk of binnen de gemeente, met een overzichtelijk team en een nauwe betrokkenheid bij de omgeving. Maar BOOR is ook groot: drie sectoren, 125 schoollocaties en 4000 collega’s. Het kleine schoolniveau geeft je geborgenheid, korte lijnen en verantwoordelijkheid. En ook het besef dat jij het verschil kan maken. Elk talent telt. Je kunt daarbij rekenen op de kracht van een grote organisatie. De ontwikkeling van elke medewerker staat voorop en we stimuleren dit én helpen je erbij op vele manieren. Bij BOOR weten wij: mensen groeien door samenwerking, verbinding en oog voor elkaar!
In 6 stappen aan de slag bij BOOR
Sollicitatieformulier invullen
Vul het formulier in en upload eventuele documenten en wij gaan aan de slag.
Selectie
Na ontvangst van je sollicitatie hoor je zo spoedig mogelijk van ons.
Eerste gesprek
Samen gaan we in gesprek. Past deze baan niet bij jou dan kijken we of er andere opties zijn.
Assessment
Afhankelijk van de functie volgt een assessment.
Arbeidsvoorwaarden
We bespreken de details zoals startdatum, aantal uur, inschaling etc. Daarna krijg je ons voorstel én natuurlijk je contract.
Aan de slag
Na je start word je ingewerkt op school of bij BOOR Services en doe je afhankelijk van je functie mee aan ons onboarding-programma. Je ontmoet andere nieuwe collega’s en bouwt je eigen netwerk op. Je ontdekt de kansen die BOOR biedt voor je persoonlijke én vakinhoudelijke ontwikkeling.
Ben jij de leidinggevende die kunst en onderwijs verbindt?
Ben jij de bovenbouwleerkracht die onze leerlingen met passie klaarstoomt voor de toekomst?